COMMENT YOUPIJOBS TRANSFORME LE RECRUTEMENT

Comment YoupiJobs transforme le recrutement

Comment YoupiJobs transforme le recrutement

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Nous avons créé YoupiJobs avec l’objectif de pallier les problèmes que nous rencontrions lors du parcours de sélection.

Chercher un travail, ce n’est pas facile. Pendant nos études universitaires, nous avons chacun envoyé plus de 100 candidatures à chaque période de candidatures, investissant beaucoup de temps à rechercher des postes alignées sur nos aspirations, remplissant de façon répétitive les mêmes informations sur chaque candidature. Nous essayions de gérer tout Découvrez-en plus cela à l’aide de feuilles Excel.

En explorant une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : aucune option n’était optimale.

Nous avons donc décidé d’abandonner Le Cnam et l’Université pour développer un assistant digital conçu pour simplifier le processus de recherche d’emploi.

Notre solution agit comme un accompagnateur complet pour la recherche d’emploi, vous accompagnant à chaque étape du cheminement, de la découverte personnalisée d’opportunités à la réponse express, en passant par le suivi efficace.

Quelques chiffres

Actuellement, des millions de candidatures ont circulé via notre plateforme, et des milliers d’utilisateurs ont accédé à le poste idéal, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.

La vie privée, notre priorité

En réalité, nous n’oublions pas d’où nous venons. Initialement, des curieux en quête de solutions, devenus innovateurs. La protection de votre vie privée nous tient à cœur, et nous sommes convaincus que chaque utilisateur a droit à des pratiques claires.

Notre mission chez notre entreprise est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les utilisateurs peut améliorer la qualité des candidatures et accélérer les embauches pour les sociétés.

Nous utilisons vos données pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des recruteurs intéressés. Cependant, nous ne vendons pas à des annonceurs tiers.

En conclusion, nous privilégions la clarté et clairs concernant les données collectées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous acceptez.

Changeons la donne dans le monde de l’emploi pour toutes les parties impliquées.

Yohan E

Fondateur associé

Marie A

Initiatrice

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